Vortragsinhalt

In diesem Vortrag sind wir auf die effektive Nutzung psychologischer Erkenntnisse bei der Gestaltung von User Experience (UX) eingegangen, mit dem Ziel, nachhaltiges Verhalten zu fördern. Erkenntnisse aus Untersuchungen und Beispiele zeigten dabei, wie man Einfluss auf die Nachhaltigkeit nehmen kann.

Der Referent

Thomas hat 2019 die Varify GmbH mitgegründet und ist inzwischen als Geschäftsführer tätig. Er ist für den Bereich Conversion-Beratung verantwortlich und unterstützt Unternehmen in verschiedenen Branchen dabei, ihre Website Schritt für Schritt zu optimieren.

Vortragsinhalt

Mit der zunehmenden Digitalisierung verändert sich auch die Art der Zusammenarbeit. Die formelle und informelle Kommunikation findet zunehmend online statt. Dies hat zur Folge, dass Wissensgenerierungsprozesse ohne physische Präsenz auskommen müssen. Das ermöglicht einerseits eine globale Zusammenarbeit, andererseits führt es zu neuen Herausforderungen, die es zu bewältigen gilt. Besonders die Bereiche Kommunikation, Wissenstransfer und Entwicklung neuer Ideen leiden unter der neu gewonnenen Distanz. Virtual Reality kann helfen, dieses Problem zu lösen. Durch die Schaffung eines virtuellen Raums können Menschen miteinander diskutieren, arbeiten und einfach kreativ sein, als ob sie tatsächlich an einem physischen Ort zusammen wären. Die virtuelle Präsenz und damit das Aussehen des gewählten Avatars spielen dabei eine wichtige Rolle. Je nachdem, wie wir uns darstellen, werden wir von unseren Mitmenschen anders wahrgenommen, das gilt sowohl für die virtuelle als auch für die echte Realität. Aus diesem Grund hat sich diese Arbeit zum Ziel gesetzt, herauszufinden, ob die virtuelle Präsenz durch eine realistische Darstellung immersiver und lehrreicher wird als mit generischen Avataren. Um dieses Ziel zu erreichen, wurde zunächst ein Blick in die Vergangenheit geworfen. Dann wurde auf der Grundlage fundierter theoretischer Konstrukte wie dem Uncanny-Valley-Effekt, dem SECI-Modell und Design Thinking eine Methodik entwickelt, die es ermöglicht, dieses Ziel zu erreichen. Diese Methodik wurde dann anhand einer Fallstudie durchgeführt. Das Ergebnis der Studie zeigt, dass ein signifikanter Unterschied zwischen generischen und lebensechten Avataren besteht und dass dies Auswirkungen auf die Lebendigkeit, Glaubwürdigkeit und Aufmerksamkeit hat. Diese Erkenntnis kann nun als Instrument für verschiedene Zwecke genutzt und durch weitere Forschung vertieft werden.

Der Referent

Hakan Arda erwarb Ende September seinen Master in „Digital Business Systems“ und hat sich im Verlauf seines Studiums auf das Thema Virtual Reality spezialisiert. Der Bereich sprach ihn schon seit der Veröffentlichung der Oculus Rift 2013 an und hat ihn seitdem nicht losgelassen. Bisher hat er bereits zwei Paper auf unterschiedlichen Konferenz eingereicht und mehreren Gruppen an Studierenden dabei geholfen, ihre Forschungsarbeiten in z. B. Unity, Blender und Co. umzusetzen. Darüber hinaus arbeitet er seit seinem Praktikum 2019 beim Fraunhofer Institut für Silicatforschung ISC als Hilfswissenschaftler im Bereich Fachinformatik.

Vortragsinhalt

Das Thema „künstliche Intelligenz“ ist seit der Deep-Learning-Revolution weltweit in aller Munde, nachdem das Forschungsfeld zuvor, im so genannten „KI-Winter“ unter einem Mangel an Forschungsfinanzierung litt. Spannenderweise war dieser Einbruch der KI-Forschung auch zeitgleich zur Geburt der großen Mensch-Computer Interaktion Forschungsinstitute – was haben diese beiden Themen miteinander zu tun und was können wir für die Praxis mitnehmen?

In diesem Talk ging es um nutzerzentrierte Gestaltung von KI im Kontext der europäischen KI Verordnung (EU AI Act). Neben Grundlagen zum aktuellen Normierungsprozess auf europäischer und nationaler Ebene wurden insbesondere die Themen „Human Oversight“ bzw. menschliche Letztentscheidung thematisiert.

Es wurden die Vorgehensweisen zu „Human in Command“ präsentiert, die wir in der Einführung von „intelligenter“ Technik bislang in unseren Projekten verwendet haben.

Die Referentin

Prof. Dr. Doris Aschenbrenner ist CZ:Professorin für „Digitale Methoden in der Produktion“ an der Hochschule Aalen (die Professur wird von der Carl-Zeiss Stiftung gefördert). Ihr Forschungsschwerpunkt ist „Human in Command“, wobei es um beherrschbare autonome Systeme in der Industrie 4.0 und die Rolle des Menschen, des „Operator 4.0“, in der digitalisierten selbst organisierten Fabrik (Manufacturing-X) geht. An der Universität Würzburg erhielt sie ihr Diplom in Informatik und ihren Doktortitel. Neben ihrer Tätigkeit in Aalen hat sie eine Firma mitgegründet und betätigt sich in zahlreichen Gremien, unter anderem ist sie Mitglied und Themenpatin im Fachdialog im Rahmen des „KI Observatoriums“ des BMAS und Mitglied im Kuratorium des Instituts für Unternehmenskybernetik der RWTH Aachen tätig.